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為提高新員工的思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)企業(yè)認(rèn)同心和車間團(tuán)隊(duì)凝聚力，貝特公司19車間于12月4日下午在車間二樓包裝工序舉行“奮斗有你，逐夢(mèng)前行”的新員工座談交流會(huì)，車間管理人員及2019、2020年新入職的員工共16人參加。
首先，車間負(fù)責(zé)人宋正對(duì)新員工在工作中的表現(xiàn)進(jìn)行了肯定和表?yè)P(yáng)，提出車間的工作依靠的是腳踏實(shí)地，更多的是責(zé)任與耐心，只有肯吃苦才能體驗(yàn)幸福，堅(jiān)持吃苦才能磨練意志，進(jìn)而從思想上完成量變到質(zhì)變，最終在磨練與吃苦中實(shí)現(xiàn)蛻變。在以后的工作中，要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自我管理，自我成長(zhǎng)，并要求新員工學(xué)習(xí)老員工的GMP意識(shí)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)操作技能，迅速成為車間骨干。
隨后新員工每人進(jìn)行發(fā)言，對(duì)近幾個(gè)月學(xué)習(xí)的知識(shí)進(jìn)行總結(jié)，并提出自己在工序?qū)W習(xí)中帶來(lái)的困擾進(jìn)行詢問(wèn)，根據(jù)所學(xué)對(duì)車間管理提出了自己的建議。
本次新員工交流會(huì)促進(jìn)新員工更加了解公司和車間的情況，新員工紛紛表示自己已漸漸融入魯南這個(gè)大家庭，將在以后工作中努力工作，奉獻(xiàn)魯南，為車間轉(zhuǎn)型升級(jí)提供動(dòng)力，為千億魯南而助力！
通訊員 王帥
主 編 宋正
